培訓系統可有效提高企業員(yuán)工的學習效率，培訓系統可以整合多種學習資源，提供多種學習渠道，在不影響生産工作的情況下(xià)讓員(yuán)工利用零散時間進行自主學習。培訓系統可以通過“分散式”學習方式的特點，減少單向訓練的依賴性，爲企業構建學習型組織奠定基礎。
雲南軟捷科技有限公司研發的軟捷培訓系統在傳統教育的基礎上，充分實現(xiàn)了移動學習的設計理念，通過在線(xiàn)學習、在線(xiàn)考試和在線(xiàn)評估輕松完成員(yuán)工培訓計劃。通過互聯網開展學習、培訓、調查、交流和信息查詢等功能，組織考試、培訓、競賽、績效統計、績效考核等學習活動，爲管理者進行公平的評價和準确的員(yuán)工素質分析提供有力的數據支持。
軟捷培訓系統是(shì)利用現(xiàn)代信息技術、互聯網和企業局域網建立的信息系統平台。軟捷培訓系統包括在線(xiàn)培訓、培訓課程設置、學習跟蹤、在線(xiàn)培訓和考試系統等模塊。具有獨立性、靈活性和雙向互動的特點。管理、跟蹤和評估員(yuán)工的在線(xiàn)和離(lí)線(xiàn)培訓，從而幫助企業建立學習型企業，提供完善的學習管理平台、學習資源平台和企業知(zhī)識管理平台。
